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【48812】国网北京电力公司打造电网基建人才选育系统

发布日期:2024-06-28 19:38:36作者: hth华体育app官网登录

  6月17日,国网北京市电力公司安排电网基建人才到丽泽220千伏输变电工程现场调研观摩,与一线参建人员沟通研讨。

  “十四五”以来,北京电网基建工程数量继续攀升。为及时弥补基建人才,提高基建人才才能水平,国网北京电力立异打造电网基建人才选育系统,施行“以老带新、以战代练”培养形式,安排新老职工签定师徒协议,清晰培养目标及点评方向,继续夯实基建人才队伍根底。

  国网北京电力全量摸排基建专业技能人员,归纳考虑成绩、年纪、经历等要素,经过本部遴选与基层单位引荐相结合的方法,组成高端领军人才、专业主干人才、技能工匠人才、青年托举人才4类基建人才库,抽调变电、输电等有关专业人员参加基建人才库,扩大基建人才储藏。

  一起,国网北京电力施行基建人才多专业联合培养,组成柔性培养团队7支,由国家电网有限公司首席专家或国网北京电力特级专家担任队长,承当基建重点工程及科研攻关使命,实在提高基建专业技能人员实战经验。国网北京电力依照“专家重技能攻关、青年重现场办理”的导向,量化科研成果、工程创优等17项考评规范,季度盯梢培养状况,引荐排名前列的基建专业青年人才担任重点工程建造项目经理并给予绩效、荣誉鼓励,排名靠后者筛选出库。到现在,该公司青年项目经理人数共有42人,支撑了北京各区迎峰度夏及500千伏CBD输变电工程、220千伏丰台火车站输变电工程等严重电网工程高质量建造。(刘波 景晓薇)

  我国电力网于1999年正式上线运转,是我国电力开展促进会主办的全国性电力行业门户网站。